CCS Leitbild

Vision

Mein Bestreben ist es, in Organisationen und Teams eine vertrauensvolle Kultur der Zusammenarbeit zu etablieren, in der jeder sich gerne einbringt, um gemeinsam zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln.

Mission

Meine Mission  ist es,

  • Kommunikationskompetenzen zu stärken;
  • Mitarbeiter und ihr Wissen zu verbinden;
  • Verständigung zu bewirken,

damit Menschen in einer sich rasch ändernden globalen Arbeitswelt erfolgreich ihre Aufgaben und Ziele umsetzen können.

Werte

Werte, die die Zusammenarbeit mit meinen Kunden kennzeichnen, sind:

Vertrauen
Wachstum
Umsetzbarkeit
Individualität
Verantwortung

Haltungen

Meine Dienstleistung ist durch diese Haltungen gekennzeichnet:

Passgenaues Angebot
Jeder Kunde/Jede Kundin – ob Einzelperson oder Unternehmen – hat andere Problemstellungen und Ziele. Daher erarbeite ich für jeden Kunden/jede Kundin SEIN/IHR passgenaues Lern- und Entwicklungsangebot, und unterstüzte ihn /sie individuell bei der Lösung von Aufgaben und Fragestellungen.
Integration von Stabilität und Wandel •    Bewährtes erhalten
•    Bestehendes anpassen
•    Veraltetes zurücklassen
•    Neues entwickeln und integrieren
Wissensperspektive Die wichtigste Ressource einer Organisation ist Wissen. Und das Wissen der Organisation steckt in den Köpfen der MitarbeiterInnen. Die Schaffung eines Umfeldes, in dem Wissen geteilt wird und somit neues Wissen entstehen kann, ist daher ein Key Success Factor für jedes Unternehmen.
Mit-Gestaltung Veränderungsmaßnahmen in der Organisation müssen sich immer am Menschen orientieren. Die “Experten des Problems” sind die MitarbeiterInnen. Daher: Betroffene zu Beteiligten machen, Mit-ArbeiterInnen zu Mit-GestalterInnen.
Entwicklung Jeder Mensch ist lebenslang lernfähig und verfügt über die Ressourcen, die er braucht. In jedem Menschen steckt mehr, als er selbst erkennt.
Vielfalt Jeder Mensch ist einzigartig in seinem Wissen, seinen Fähigkeiten, seiner Erfahrung, seiner Geschichte, seinem Hintergrund und seinen Bedürfnissen. Die Einbeziehung von unterschiedlichen Perspektiven führt zu einem Mehr an Kreativität, Innovation und neuen Ansätzen.